Cara Daftar 3 Lowongan Kerja Terbaru KAI Properti di Tahun 2025, Simak Persyaratannya

Staff Sumber Daya Manusia

Dibuka sampai : 22 Februari 2025

A. TUGAS POKOK DAN FUNGSI

Menyusun anggaran dan pelaporan anggaran;
Menyusun dan melakukan proses rekruitmen pekerja;
Menyusun administrasi end to end pekerja; dan
Menyusun kalender pelatihan pekerja.

B. KUALIFIKASI UMUM

Sehat jasmani dan rohani;
Berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku;
Tidak terlibat narkoba dan psikotropika;
Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan kekuatan hukum tetap;
Tidak pernah diberhentikan di Perusahaan atau instansinya lainnya karena hukuman disiplin;
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan;
Tidak memiliki tato;
Tidak bertindik bagi laki-laki; dan
Memiliki akreditasi prodi “A” dari BAN-PT pada saat tahun kelulusan.

C. KUALIFIKASI KHUSUS

Minimal pendidikan Sarjana atau Diploma IV atau sederajat;
Jurusan Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia dan Hukum;
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun dibidang sumber daya manusia;
Mengerti dan paham proses administrasi kepegawaian (end to end);
Mampu menyusun anggaran dan pelaporan anggaran kebutuhan di bidang sumber daya manusia;
Mampu menyusun rekruitmen dan pelatihan pegawai;
Memiliki pengetahuan tentang Pajak Penghasilan (PPh) Pasal 21;
Usia maksimal 30 tahun;
Memahami peraturan undang-undang ketenagakerjaan;
Mampu berkolaborasi, jujur, teliti, berintegritas dan bertanggung jawab; dan
Diutamakan memiliki sertifikasi dibidang human capital (Cth Human Capital Staff)

D. PERSYARATAN KEAHLIAN

Sertifikasi bidang Human Capital. (*)

Ikuti berita POS-KUPANG.com di GOOGLE NEWS