16 Lowongan Kerja KCIC di Awal Tahun 2024,Terbuka untuk Lulusan D3-S1 Catat,Ini Posisi dan Syaratnya

Pendidikan formal minimal sarjana dari universitas dengan akreditasi A/Sangat Baik atau diakui oleh perusahaan
Memiliki pengalaman sebagai Audit minimal 4 tahun
Memiliki sertifikasi audit internal yang valid dan diakui
Lancar berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik

5. Senior Officer Internal Audit

Deskripsi pekerjaan:

Melaksanakan penyusunan rencana kerja dan anggaran tahunan departemen audit internal
Melaksanakan penatausahaan dan administrasi sumber daya manusia, keuaham dan housekeeping di lingkungan departemen audit internal.
Melaksanakan dan melaporkan pemantauan dan evaluasi atas rekomendasi tindak lanjut hasil audit
Melaksanakan audit penjaminan mutu dan perbaikan pada Departemen Audit Internal
Melaksanakan bantuan audit eksternal dalam hal audit biaya dan pendapatan
Menyusun laporan Departemen Audit Internal

Persyaratan:

Pendidikan formal minimal sarjana dari universitas dengan akreditasi A/Sangat Baik atau diakui oleh perusahaan
Memiliki pengalaman sebagai Audit minimal 4 tahun
Lancar berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik

6. Officer HR Organization Development

Deskripsi pekerjaan:

Menyusun, mengadministrasikan, dan mengatur beban kerja perencanaan sumber daya manusia dan tanggung jawab kebijakan
Menafsirkan dokumen perencanaan dan kebijakan sumber daya manusia
Mewakili sebagai pengatur kebijakan sumber daya manusia
Menyusun, mengevaluasi, dan memutakhirkan rancangan masterplan dan peta jalan terkait penyusunan peraturan kepegawaian
Menyusun rancangan program kerja dan anggaran terkait dengan penyusunan peraturan kepegawaian dan remunerasi pegawai

Persyaratan:

Pendidikan sarjana jurusan Hukum, Bahasa Inggris, sumber daya manusia, atau setara
Pengalaman kerja minimal 1 tahun
Lancar berbahasa Inggris yang dibuktikan dengan sertifikat tes resmi
Berpengalaman di bidang sumber daya manusia perencanaan dan kebijakan diprioritaskan

7. Officer Accounting

Deskripsi pekerjaan:

Pemantauan transaksi tiket (counter dan non counter) melalui database penjualan tiket
Memastikan transaksi tunai di counter pada database penjualan sesuai dengan rekening bank
Memastikan transaksi non tunai pada database penjualan sesuai dengan rekening bank
Memverifikasi bahwa semua transaksi tiket dan rekening bank telah dicatat
Pastikan transaksi tiket, PG, database penjualan, aplikasi keuangan sesuai dengan rekening bank

Persyaratan :