Lowongan Kerja

Tawarkan Gaji Tertinggi di Indonesia, PT Freeport Indonesia Buka 8 Lowongan Kerja,Begini Cara daftar

Perusahaan dengan tawaran gaji tertinggi di Indonesia, PT Freeport Indonesia sedang buka 8 Lowongan Kerja, begini cara daftar

Editor: Adiana Ahmad
Salam Papua
Lowongan Kerja PT Freeport Indonesia/ Foto Karyawan PT Freeport Indonesia - Tawarkan gajit tertinggi di Indonesia, PT Freeport Indonesia sedang buka 8 Lowongan Kerja, begini cara daftar, simak syarat dan kualifikasi 

POS-KUPANG.COM - Ingin bekerja di perusahaan tambang dengan tawaran gaji tertinggi di Indonesia? Ayo bergabung dengan PT Freeport Indonesia. Ya, saat ini PT Freeport Indonesia sedang membuka 8 Lowongan Kerja  baik untuk kamu yang Lulusan SMA maupun Lulusan S1.

Segera daftar mumpung masih ada waktu. Pendaftaran hanya dibuka sampai 15 September 2022.

Begini cara daftar, simak syarat dan kualifikasinya.

Dikutip dari laman resminya, Selasa 6 September 2022 PT Freeport Indonesia membuka Lowongan Kerja antara lain untuk posisi  Smelter Planner, Smelter Planning Superintendent, Process Control Engineer, Shift Superintendent, Process Automation Superintendent, hingga Learning and Development Superintendent. 

Baca juga: Mau jadi Dosen UGM? Daftar Sekarang, Ada 280 Lowongan Kerja Dosen Tetap UGM, Cek Posisi dan Syarat 

Sekedar untuk diketahui, PT Freeport Indonesia adalah perusahaan tambang mineral afiliasi dari Freeport-McMoRan (FCX) dan Mining Industry Indonesia (MIND ID).

PTFI menambang dan memproses bijih menghasilkan konsentrat yang mengandung tembaga, emas dan perak.

Perusahaan ini memasarkan konsentrat ke seluruh penjuru dunia dan terutama ke smelter tembaga dalam negeri, PT Smelting.

PT Freeport Indonesia beroperasi di dataran tinggi terpencil di Pengunungan Sudirman, Kabupaten Mimika, Provinsi Papua, Indonesia.

Nah itu dia sekedar gambaran untuk kamu yang berminat bergabung dengan PT Freeport Indonesia

Daftar sekarang, begini cara daftar: 

Baca juga: Lowongan Kerja Kemendikbud Program Magang September 2022, Ini Posisi yang Ditawarkan,Mau? Cek Syarat

Cara daftar lowongan kerja Freeport Indonesia

Bagi Anda yang berminat dan merasa memenuhi persyaratan, pendaftaran lowongan kerja Freeport Indonesia dilakukan secara online melalui laman https://www.careers-page.com/freeportindonesia. Berikut langkah-langkahnya:

Buka browser di HP atau PC.

1. Masuk ke laman resmi PTFI di https://www.careers-page.com/freeportindonesia

2. Scroll ke bawah, lalu klik "Apply" pada salah satu posisi lowongan kerja yang diminati.

3. Baca persyaratan yang tercantum, lalu klik "Apply to Position".

4. Isi data diri Anda mulai dari NIK KTP, nama lengkap, dan data lainnya.

5. Unggah dokumen yang diminta seperti CV, Ijazah, transkip nilai, e-KTP, dan KK. Setelah itu klik "Apply".

6. Tunggu pemberitahuan selanjutnya dari pihak perekrut.

7. Seluruh proses seleksi yang dilakukan tidak dipungut biaya apapun alias gratis. Pelamar diimbau untuk berhati-hati

dengan segala bentuk penipuan yang mengatasnamakan Freeport Indonesia.

Baca juga: Daftar Sekarang, BUMN BGR Logistic Buka Lowongan Kerja, Posisi SAP Programer, Berminat? Cek Syarat

Informasi lebih lanjut mengenai lowongan kerja PT Freeport Indonesia bisa dilihat di laman https://www.careers-page.com/freeportindonesia.

Berikut posisi yang dibuka, syarat dan kualifikasi:

1. Lowongan kerja Smelter Planner

Kualifikasi:

Pendidikan dan Pengalaman:

Gelar sarjana di bidang Teknik Mesin atau Elektro, atau bidang terkait dan pengalaman 2 tahun

Memiliki pengalaman 5 tahun atau lebih di bidang yang relevan dengan pertambangan

Pengetahuan dan Keterampilan:

Memiliki pengetahuan tentang prinsip dan praktik Teknik

Mampu meneliti dan menganalisis informasi dan menarik kesimpulan yang valid

Terampil dalam perencanaan, penjadwalan, pelaksanaan dan tindak lanjut.

Menguasai MS Office, Word & Excel, SAP, EMS, dan sistem bisnis lainnya.

Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara kesadaran akan bahaya kerja dan tindakan pencegahan keselamatan.

Terampil dalam mengikuti praktik keselamatan dan mengenali bahaya

Kemampuan untuk komunikasi yang efektif dengan rekan-rekan dan pengawasan dalam organisasi, baik lisan maupun tertulis.

Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara kesadaran akan bahaya kerja dan tindakan pencegahan keselamatan

Batas waktu pendaftaran: 20 September 2022

2. Lowongan kerja Smelter Planning Superintendent

Kualifikasi:

Pendidikan dan Pengalaman:

Gelar sarjana di bidang Teknik Mesin atau Elektro, atau bidang terkait

Memiliki pengalaman 7-10 tahun di bidang yang secara langsung relevan dengan pertambangan, dan manajemen proyek besar

Pengetahuan dan Keterampilan:

Terampil dalam mengawasi, mengevaluasi, melatih dan memotivasi karyawan

Pengetahuan lanjutan tentang prinsip dan praktik Teknik

Mampu meneliti dan menganalisis informasi yang cukup sulit dan menarik kesimpulan yang valid

Mahir dalam perencanaan, penjadwalan, pelaksanaan dan tindak lanjut.

Pengetahuan kerja MS Office, Word & Excel, SAP, EMS, dan sistem bisnis lainnya.

Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara kesadaran akan bahaya kerja dan tindakan pencegahan keselamatan.

Terampil dalam mengikuti praktik keselamatan dan mengenali bahaya

Terampil dalam mengelola komunikasi yang efektif di semua tingkatan organisasi, baik lisan maupun tulisan.

Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara kesadaran akan bahaya kerja dan tindakan pencegahan keselamatan

Gelar atau sertifikasi lanjutan pirometalurgi dalam peran teknis atau kepemimpinan

Batas waktu pendaftaran: 20 September 2022

3. Lowongan kerja Smelter Planning Supervisor

Kualifikasi:

Pendidikan dan Pengalaman:

Gelar sarjana di bidang Teknik Mesin atau Elektro, atau bidang terkait dan pengalaman 4 tahun

Memiliki pengalaman 7 tahun atau lebih di bidang yang relevan dengan pertambangan

Pengetahuan dan Keterampilan:

Terampil dalam mengawasi, mengevaluasi, melatih dan memotivasi karyawan

Pengetahuan tentang prinsip dan praktik Teknik

Mampu meneliti dan menganalisis informasi yang cukup sulit dan menarik kesimpulan yang valid

Mahir dalam perencanaan, penjadwalan, pelaksanaan dan tindak lanjut.

Pengetahuan yang terampil tentang MS Office, Word & Excel, SAP, EMS, dan sistem bisnis lainnya.

Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara kesadaran akan bahaya kerja dan tindakan pencegahan keselamatan.Terampil dalam mengikuti praktik keselamatan dan mengenali bahaya

Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif di semua tingkatan organisasi, baik lisan maupun tulisan.

Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara kesadaran akan bahaya kerja dan tindakan pencegahan keselamatan

Batas waktu pendaftaran: 20 September 2022

4. Lowongan kerja Process Control Engineer

Persyaratan:

Gelar sarjana dalam disiplin Teknik atau bidang terkait yang relevan dengan Otomasi Proses seperti Metalurgi, Teknik Proses, Teknik Kimia, Teknik Elektro, atau Teknik Fisika.

Insinyur, lebih disukai di fasilitas pemrosesan logam panas dan hidrometalurgi/kimia, dengan pengalaman yang ditunjukkan di Siemens PCS7 atau platform PLC/DCS lainnya.

Mahir dalam manajemen proyek.

Berpengalaman dalam desain dan implementasi sistem keselamatan yang mungkin mencakup prinsip-prinsip Fatal

Risk/Critical Risk Management (>2 tahun lebih disukai).

Pengalaman dalam upaya kesiapan operasional yang mengarah ke commissioning dan start up.

Pengalaman dalam manajemen data besar diinginkan meskipun tidak wajib.

Pengalaman dalam penerapan prinsip Agile.

Batas waktu pendaftaran: 15 September 2022

5. Lowongan kerja Shift Superintendent

Persyaratan:

Ijazah SMA dengan setidaknya 7 tahun pengalaman dalam kepemimpinan operasional di pabrik pengolahan logam, atau gelar sarjana dengan setidaknya 5 tahun pengalaman kepemimpinan operasional dalam pabrik pengolahan logam.

Pengalaman bertahun-tahun yang sesuai seperti yang dirinci dalam kualifikasi yang diinginkan.
Kemampuan percakapan bahasa Inggris lebih disukai.

Sertifikasi POP minimum sebagaimana diamanatkan oleh peraturan. Sertifikasi POM lebih disukai.

Batas waktu pendaftaran: 15 September 2022

6. Lowongan kerja Recruitment Superintendent

Kompetensi Khusus Peran:

Ahli alat penilaian rekrutmen

Ahli dalam keterampilan Wawancara Perilaku

Mahir dengan model kompensasi dan manfaat

Pakar Manajemen Proyek

Terampil dalam mengelola komunikasi yang efektif di semua tingkatan organisasi, baik lisan maupun tulisan.

Persyaratan:

Gelar sarjana di bidang Psikologi, sosial, atau bidang terkait

Tujuh (7) tahun pengalaman yang terbukti dalam rekrutmen, dan 3 tahun di level yang sama dari industri terkait lainnya

Manajemen proyek besar sebelumnya dan/atau pengalaman memulai (pengalaman dalam perekrutan volume tinggi sangat disukai)

Batas waktu pendaftaran: 15 September 2022

7. Lowongan kerja Process Automation Superintendent

Persyaratan:

Gelar sarjana dalam disiplin Teknik atau bidang terkait yang relevan dengan Otomasi Proses seperti Metalurgi, Teknik

Proses, Teknik Kimia, Teknik Elektro, atau Teknik Fisika.
(Lebih disukai) Magister terkait dengan Otomasi Proses atau Manajemen Operasional/Teknik.

Pengalaman luas (>10 tahun) dalam memimpin tim Otomasi Proses.

Pengalaman bekerja di fasilitas pemrosesan logam panas dan hidrometalurgi/kimia (lebih disukai >10 tahun).

Mahir dalam manajemen portofolio proyek.

Berpengalaman dalam desain dan implementasi sistem keselamatan yang mungkin mencakup prinsip-prinsip Fatal

Risk/Critical Risk Management (>5 tahun lebih disukai).

Pengalaman dalam upaya kesiapan operasional yang mengarah ke commissioning dan start up.

Pengalaman dalam manajemen dan analisis data besar.

Batas waktu pendaftaran: 15 September 2022

8. Lowongan kerja Learning and Development Superintendent

Kompetensi Khusus Peran:

Pakar Analisis Kebutuhan Pelatihan, Matriks Keterampilan, Matriks Kompetensi, Penilaian Kinerja, dan Manajemen Kinerja.

Ahli untuk mengembangkan rencana dan pelaksanaan pelatihan tahunan.

Terampil dalam mengawasi, mengevaluasi, melatih dan memotivasi karyawan.

Mampu meneliti dan menganalisis informasi yang cukup sulit dan menarik kesimpulan yang valid.

Terampil dalam mengelola komunikasi yang efektif di semua tingkatan organisasi, baik lisan maupun tulisan.

Persyaratan:

Sarjana Psikologi, atau bidang terkait

Memiliki pengalaman 7 tahun dalam bidang pembelajaran dan pengembangan, dan 3 tahun di tingkat yang sama dari industri terkait lainnya.

Berpengalaman dalam manajemen proyek besar sebelumnya dan/atau pengalaman memulai (pengalaman dalam

pelatihan volume tinggi sangat disukai).

Memahami misi dan nilai-nilai perusahaan.

Mudah beradaptasi dan terorganisir secara pribadi.

Berorientasi pada proses dan sistem.

Pemikiran analitis yang baik dan kesadaran bisnis.

Batas waktu pendaftaran: 15 September 2022.  (*)

Berita terkait Lowongan Kerja

Ikuti berita POS-KUPANG.com di GOOGLE NEWS

Sumber: Kompas.com
Berita Terkait
Ikuti kami di
AA

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved